会社概要

代表メッセージ

― 清掃を、軽く扱わないために ―

清掃は、誰にでも出来る仕事だと思われがちです。
「とりあえず人を入れれば回る」
「清掃なら、そこまでお金をかけなくてもいい」
そうした考え方を、医療・介護の現場で目にすることも少なくありません。
しかし私は、医療・介護施設において清掃は決して“軽い仕事”ではないと考えています。

医療・介護現場の清掃には、感染リスク、動線、患者様・利用者様の状態、そして働くスタッフの方々の安全があります。
それらを十分に理解しないまま、人だけを配置する清掃は、一時的には成立しているように見えても、必ずどこかで無理が生じます。
清掃は、設計と運用が伴って初めて成立する仕事 です。

私は、清掃を「人を入れる仕事」だとは考えていません。
現場ごとに条件を整理し、必要な作業を定め、適切な人員を配置し、
教育し、管理し、継続して関与する。
そこまで含めて、初めて「清掃を請け負う」ということだと考えています。

MEDICREWは、病院・介護施設以外の清掃は行っていません。
それは、出来ないからではありません。
やるべきではない と考えているからです。
医療・介護現場の清掃は、専門性と経験を必要とする分野です。
中途半端な対応で、現場の安全や信頼を損なう仕事はしたくありません。

価格についても、同じ考え方です。
MEDICREWでは、金額を先に決めて清掃を当てはめることは行っていません。
まず、現場に本当に必要な清掃を整理します。
その上で、仕様・頻度・範囲を調整することで、
ご予算に応じた清掃設計を検討します。
ただし、清掃の品質や安全、教育・管理を成立させない前提での調整は出来ません。
出来ないことは、出来ないとお伝えします。
それは強く見せたいからではなく、
現場を守るために必要な線引き だと考えているからです。

また、私たちは清掃の外注が唯一の正解だとも考えていません。
施設の状況によっては、内製化や共業という選択肢がより適している場合もあります。
自社の利益を優先して、無理に委託を勧めることはありません。
現場にとって、長く無理なく続くかどうか。
その一点を、すべての判断基準にしています。

清掃は、自然にきれいになるものではありません。
誰かが、誰にも見られない時間帯に、黙々と手を動かしています。
その「当たり前」を、当たり前だと思わないこと。
それが、MEDICREWの原点です。

派手な言葉や、耳触りの良い約束は出来ません。
しかし、現場で起きていることから目を背けず、
必要なことを、必要な形で積み重ねる。
それだけは、これからも変えずに続けていきます。

株式会社MEDICREW
代表取締役　戸津井 伸
KEEP CLEAN & LIFE.